Birgit Völker
HR Business Partner | Organisationsentwicklung & Talentmanagement
AlsterLogix Solutions GmbH
Sehr geehrte Damen und Herren,
mit großem Interesse bewerbe ich mich um die Position als HR Business Partner (HRBP) bei der AlsterLogix Solutions GmbH. Die von Ihnen beschriebene Ausrichtung auf eine strategische und zugleich praxisnahe Betreuung von Fachbereichen entspricht genau meinem Profil. Als Diplom-Kauffrau mit dem Schwerpunkt Personal und Organisation verbinde ich fundiertes arbeitsrechtliches Fachwissen mit mehrjähriger Erfahrung in der Führungskräfteberatung, der Begleitung organisatorischer Veränderungen und der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen.
In meiner aktuellen Funktion als HR Business Partner bei der NordVantis Logistik GmbH begleite ich Führungskräfte dreier Geschäftsbereiche mit insgesamt 320 Beschäftigten in allen strategischen sowie operativen Personalthemen. Einen wesentlichen Schwerpunkt bildet dabei die Begleitung struktureller Teamanpassungen und Reorganisationen, die ich in kontinuierlicher Abstimmung mit den Bereichsleitungen und dem Betriebsrat gestalte. Zur zukunftssicheren Ausrichtung der Organisation habe ich einen standortweiten Talent- und Nachfolgeplanungsprozess für geschäftskritische Positionen etabliert und die Einführung eines standortweiten Entwicklungsdialogs für 320 Beschäftigte inklusive vorbereitender Führungskräfteworkshops gesteuert.
Fundierte Erfahrungen entlang des gesamten Employee Lifecycles vertiefte ich zuvor bei der Elbkontor Handelsgruppe SE, wo ich 240 Mitarbeitende an zwei Standorten eigenverantwortlich betreute. Hierbei begleitete ich personalwirtschaftliche Fragestellungen von der Vertragsgestaltung über Betriebsvereinbarungen bis hin zum Trennungsmanagement. Meine Weiterbildungen im Arbeitsrecht sowie als zertifizierte Systemische Business-Coach unterstützen mich dabei, auch in anspruchsvollen Veränderungssituationen tragfähige und ausgewogene Lösungen für Führungskräfte, Belegschaft und Unternehmen zu entwickeln.
Sehr gern bringe ich meine Expertise in der Organisationsentwicklung, der vertrauensvollen Betriebsratsarbeit und der nachhaltigen Personalentwicklung in Ihr Unternehmen ein, um Ihre Führungsteams wirksam zu unterstützen. Über die Gelegenheit, mich Ihnen in einem persönlichen Gespräch vorzustellen, freue ich mich sehr.
Mit freundlichen Grüßen
Birgit Völker