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Lebenslauf-Beispiel: Gastronomiedirektor

Professioneller Lebenslauf einer erfahrenen Food & Beverage Direktorin mit langjähriger Führungspraxis in der gehobenen Berliner Hotellerie und Gastronomie.

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Karin Wallner

Food & Beverage Director | Gastronomische Leitung & Betriebsführung

[email protected]

Berlin

Profil

Erfahrene Food & Beverage Direktorin mit profunder Expertise in der strategischen und operativen Steuerung anspruchsvoller Hotelgastronomie. Bewährt in Teamführung, wirtschaftlicher Optimierung des Wareneinsatzes und der Entwicklung zukunftsorientierter Gastronomiekonzepte.

Beruflicher Werdegang

Grand Hotel Spreeufer Berlin

Berlin

Food & Beverage Director

Nov. 2019 – Heute

  • Gesamtverantwortung für fünf Gastronomie-Outlets inklusive Fine-Dining-Restaurant, zwei Bars, Zimmerservice sowie Bankettbereiche für bis zu 800 Gäste.
  • Führung und Entwicklung eines Teams von 75 festangestellten Mitarbeitenden und Auszubildenden in enger Abstimmung mit den Abteilungsleitern.
  • Senkung der Wareneinsatzquote im Food-Bereich um 2,8 Prozentpunkte durch Konsolidierung regionaler Lieferantenverträge und optimierte Rezepturkosten.
  • Neuausrichtung des gastronomischen Nachhaltigkeitskonzepts mit Erhöhung des Bio-Anteils auf über 40 Prozent und spürbarer Abfallreduktion.

Residenzhotel Brandenburg Gate

Berlin

Food & Beverage Managerin

März 2014 – Okt. 2019

  • Operative und budgetäre Leitung von Restaurant-, Bankett- und Barbetrieben mit einem jährlichen F&B-Umsatz von rund 6,5 Millionen Euro.
  • Einführung eines digitalen Warenwirtschafts- und Inventursystems zur präzisen Verfolgung von Schwund und Kennzahlen.
  • Konzeption und Vermarktung thematischer Eventreihen, wodurch der Bankettumsatz um 14 Prozent gesteigert werden konnte.
  • Steuerung von HACCP-Audits und kontinuierliche Einhaltung aller Hygiene- und Arbeitsplatzsicherheitsvorschriften.

Palais Tiergarten Tagungs- & Veranstaltungshaus

Berlin

Stellvertretende F&B-Leiterin

Mai 2010 – Feb. 2014

  • Planung und reibungslose Durchführung von Catering-Großveranstaltungen, Konferenzen und Empfängen im High-End-Segment.
  • Personaleinsatzplanung und Schulung von bis zu 45 Service- und Barkräften inklusive externem Aushilfspersonal.
  • Verhandlung von Konditionen mit Lieferanten für Getränke, Frischwaren und Veranstaltungsequipment.

Ausbildung & Qualifikation

Hotelfachschule Berlin

Staatlich geprüfte Betriebswirtin für das Hotel- und Gaststättengewerbe · Betriebswirtschaft im Gastgewerbe · Berlin · 1,4 · Sept. 1990 – Juni 1992

Vertiefungsschwerpunkte in strategischem Gastronomiemanagement, Controlling und Personalentwicklung.

Berufsschule für Gastgewerbe Potsdam

Hotelkauffrau (IHK) · Hotel- und Restaurantfach · Potsdam · Gut · Sept. 1984 – Juli 1987

Duale Berufsausbildung mit Einsätzen in Serviceorganisation, Warenwirtschaft und Front-Office.

Ausgewählte Projekte

Gastronomischer Relaunch & Outlet-Modernisierung

Aug. 2021 – Apr. 2022

  • Leitung der Neukonzeption von Küchen- und Barbereichen während einer sechsmonatigen Hotelrenovierung mit einem Investitionsvolumen von 1,2 Millionen Euro.
  • Entwicklung von drei neuen Restaurantkonzepten inklusive Speisekartenarchitektur und Personaleinsatzplänen innerhalb des Zeit- und Budgetrahmens.

Kernkompetenzen

Budgetierung & Forecast

Wareneinsatzkalkulation & Controlling

Menüplanung & Speisekartenentwicklung

Lieferantenverhandlung & Beschaffung

HACCP & Qualitätsmanagement

Teamführung & Personalentwicklung

Bankett- & Eventorganisation

Gästebetreuung & Beschwerdemanagement

Warenwirtschaftssysteme (Micros, Infrasys)

Sprachkenntnisse

Deutsch

C2

Englisch

C1

Französisch

B1

Zertifikate & Weiterbildung

Ausbildung der Ausbilder (AdA / AEVO)

IHK Berlin · Apr. 2018

HACCP-Beauftragte im Gastgewerbe

TÜV Rheinland · Sept. 2023

Ehrenamtliches Engagement

Berliner Förderkreis Gastgewerbe e.V.

Berlin · Jan. 2017 – Heute

  • Ehrenamtliche Mentorin
  • Mentoring für Auszubildende im Gastgewerbe zur Unterstützung beim Berufseinstieg und Prüfungsvorbereitung.

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